冶金街道党工委书记 赵鹏

　　从2012年度全市文明创建工作中，冶金街道被评为三星级文明单位，这是组织的褒奖、群众的赞许。近年来，冶金街道以建设物质富足、宜居宜业、和谐稳定、文明进步的人本冶金为总体目标，按照“重在参与、重在建设、重在实践”的工作思路，在创建的征途上迈出坚实的步伐，初步实现了“三个转变”：

　　——在创建理念上，由“就事做事”转变为“顶层谋划”。我们将创建文明单位作为围绕发展、服务发展、着眼发展的系统工程，不仅在基础设施的完善、服务功能的增强、发展环境的优化等方面下功夫，更注重推进思想观念、发展模式、体制机制和干部队伍的转型，跳出创建抓创建，让文明创建成为街道实现全面、协调、可持续发展的重要资本。

　　——在创建模式上，由“单打独斗”转变为“齐抓共管”。我们在宣传发动、社会管理和公共服务等方面积极探索“资源共享、文明共创”的新途径，以浓厚的创建氛围为牵引，让街道、衡冶社区指导服务中心、中钢衡重等各司其责、相互支持，发动辖区党员、居民、“雷锋号”志愿者等热情参与、甘于奉献，形成整体推进的生动局面。

　　——在创建机制上，由“应急突击”转变为“立足长远”。我们一手抓创建达标，一手抓长效机制，以长效的领导联点机制为保障、以长效的测评讲评机制强动力、以长效的共建共享机制聚合力、以长效的综合管理机制打基础，推动创建工作步入制度化、规范化、常态化轨道，让创建要求牢牢根植于街道的日常工作中。

　　具体来讲，我们主要做了以下几项工作：

　　(一)努力提升居民文明素质。单位的形象系于人的形象。一是用核心价值引领人。始终坚持用社会主义核心价值体系引领思潮、教育群众。去年10月，我们在全街部署开展了“是向上提升还是向下沉沦”大讨论活动，通过演讲赛、读书会、务虚会等形式，引导全街干部职工认清现状、开动脑筋、乘势而上，筑牢全街团结奋斗的思想道德基础。二是良好氛围感染人。我们通过运用送春联、楹联笔会、文艺汇演等丰富多彩的教育方式，组织开展文明市民、文明家庭、文明楼道等群众性创建活动，从一点一滴中加强社会公德、职业道德和家庭美德的教育，积小成为大胜，使辖区居民养成文明言行。三是文明礼仪教育人。街道积极发挥好社区基础性阵地、学校主导性阵地、行业特色性阵地的作用，扎实推进公民文明行为基本知识的普训，重点解决摊担乱摆、垃圾乱扔、广告乱贴、墙面乱涂等突出问题，收到了初步成效。

　　(二)努力建设宜居宜业家园。满足人的生活需要、促进人的全面发展，是文明创建的永恒主题。一是完善基础设施。近几年来，街道通过多方筹资，投入近400万元，对冶金中路、冶金西路等辖区主干道进行了硬化、油化。上月，又投入70余万元，对在冰雹灾害中受损的房屋、单车棚等抓紧修复。今年年中，还将借社区提质改造的东风，对部分片区的沟、路、树、灯、公共健身器材等进行集中改造维修。二是科学管控秩序。去年年底，街道城管办对整个辖区的经营秩序进行了科学布局，划分为禁止、限制、允许三个区域，并把冶金中路、冶金南路作为城市管理示范街来打造，疏堵结合。加大清扫清运的力度，主次干道一天二扫，背街小巷一天一扫。加大违章建筑的巡查力度，拆违近1000平方米。三是整治扬尘污染。近几年来，冶金片区旧城改造逐渐升温，引进了一些房产开发项目，老百姓在欢欣住房条件改善的同时，对建筑扬尘反映也十分强烈。为此，街道积极与市区相关部门衔接，对辖区的建筑工地全面落实围档、围墙作业，安排专人盯守渣土车，力求做到工地整洁、出入运输工具干净、降尘降噪，尽可能不污染环境。

　　(三)努力加强创新社会管理。创建文明单位不是为争一块牌子，而是要给城市带来更大的变化、为群众带来更多的实惠。一是解决生存性问题。街道坚决落实上级关于最低生活保障、廉租住房补贴、大病医疗救助等各项民生政策，一分不少、一个不漏、一天不拖。积极开展职业技能培训和就业指导服务，全街实现充分就业。年中，街道还将投入50万元，启动冶金街道日间照料中心一期建设，在全市率先打造“医养合一”的社区养老场所。二是解决安全性问题。冶金街道刑事案件发案率多年来全区最低。年内，辖区还将新增多具高清治安摄像头。在荣获“全省安全生产示范性街道”的基础上，今年将对紫光阁钢构违规搭建、冶金西路消防通道不畅等问题进行督办整治。三是解决发展性问题。街道计生工作连续三年荣获“市模范单位”先进称号。群众性文体健身活动如火如荼，广场舞协会、太极拳协会多次代表全区出赛。社区建设全面推进，拟在建国里社区率先开展社区网格化管理试点，增强社区自我教育、自我管理、自我服务的功能。

　　(四)努力增强自主造血功能。文明程度要上去，首先是经济发展水平要上去，核心是具备自主造血功能。我们坚持把项目建设作为经济发展的主战场，力促东岸春色电梯楼、龙山里小区危房改造、民政医院等在建项目早日竣工，友爱里小区危房改造、日间照料服务中心、衡啤电梯楼等签约项目早日开工，中泰峰境开发中钢厂区、学生托管中心等在谈项目早日落兜，切实增强项目对全街工作的支撑力和贡献率。同时，我们把改进干部作风、提升办事效能与项目建设紧密结合，教育和引导全街干部要有为“投资创业排忧解难”的气量和为“投资创业保驾护航”的度量，只要符合科学发展的要求、本人不贪不占，什么方法管用就用什么方法，千方百计为项目排忧解难。